草加・八潮・三郷(8 件)
-
ルーム 五つ星エステ 六町・八潮ルーム
一緒にお店を盛り上げてくれる女性セラピストを大募集! ☆経験者・未経験大歓迎☆ ・自分のペースで働きたい ・頑張った分だけしっかり稼ぎたい ・プ
- 八潮駅
- 10:00~翌 05:00(受付:9:00~)
- 18歳~35歳の女性(高校生不可)
-
ルーム spa add grass(スパアッドグラス)草加ルーム
バック率検討中(バック率%表記記載をご希望の方) オプション料金フルバック お気軽にお問い合わせください マッサージ・エステなどの経験者優遇
- 草加駅西口
- 12:00~翌 05:00
- Aパターン 15,000円 Bパターン10,000円 Cパターン7,000円 ...
- 18歳以上
- ✨AIおしごとガイド。(AI要約)
-
ルーム Apex 草加ルーム
只今NEWOPENにつきセラピスト緊急募集中! 集客抜群の当店でこの条件でたくさん稼ぎませんか? 未経験でももちろん大歓迎!! 専属セラピストが
- 草加駅
- 11:00〜翌3:00
- 18歳~35歳くらい
-
ルーム SABON -サボン -
・経験者はお給与を優遇いたします! SABON~サボン~は「セラピストが働き易いお店」をコンセプトに運営しております♪ そのため面接~初回講習まですべて
- 草加駅
- 12:00~25:00
- 完全日払制度(その日の売上は当日にお持ち帰り下さい) お客様から頂くコース料金か...
- 18歳~35歳くらいまで※高校生不可
- ✨AIおしごとガイド。(AI要約)
-
ルーム 魅せられ手 草加店
魅せられ手では、人生経験や思いやりを活かして働きたい大人女性を歓迎しています。 お仕事に興味のある方、是非ご応募下さい。 【20代~50代のセラピストさ
- 草加駅
- 10:00~23:00
- 日給25000円以上 指名料全額バック 出稼ぎ大歓迎
- 20代~50代
- ✨AIおしごとガイド。(AI要約)
-
ルーム spa add grass(スパアッドグラス)草加ルーム
全額バック 歩合率・70%- 自由出勤制 日払いOK セラピスト募集中 オプション料金・指名料 短期・短時間OK
- 草加駅西口
- 12:00~翌 05:00
- ▶Aパターン 15,000円 ▶Bパターン10,000円 ▶Cパターン7,000...
- 18歳以上
- ✨AIおしごとガイド。(AI要約)
-
ルーム Apex(エーペックス)草加ルーム
NEWOPENにつき大募集!! 希望シフト制、 月1回、週1回でも可 Wワーク歓迎 土、日だけでも可 SNSできる方は優遇あり✨ 集客抜群の当店でこの
- 草加駅から徒歩3分
- 11:00~翌 05:00
- 完全日払制度(その日の売上は当日にお持ち帰り下さい) お客様から頂く料金から最低...
- 18歳~35歳くらい
- ✨AIおしごとガイド。(AI要約)
-
ルーム ととのいスパ 三郷
完全健全店なので、未経験の方も安心してお仕事をスタートできます アロマオイルを使った全身マッサージ・リンパドレナージュなど、 本格的な技術で男性のお客様
- 三郷駅
- 12:00~翌 02:00
- 歩合制(頑張り次第で日給75,000円以上可) ☆あなたに合った働き方で高収...
- 年齢不問(18歳以上)
- ✨AIおしごとガイド。(AI要約)
教えて!エステ求人のホントの所。
-
お客さんが「メンズエステティシャンにハマっていく」だいたいのパターン
何年もメンズエステではたらいていれば、お客さんがメンズエステティシャンにハマっていくだいたいのパターンがわかっているかと思います。 が、初心者のかたは、まだおわかりではないでしょう。 今回は、どういう感じで男性客が、メンズエステティシャンのリピーターになるのかについてお届けしたいと思います。 お話は新宿のメンズエステに勤務している由美さん(22歳)にお聞きしました。 さっそく見ていきましょ...
[続きを読む] -
コロナでシフトを減らされて稼げなくなりました。どうすれば・・・
●質問 コロナでシフトを減らされて稼げなくなりました。どうすれば稼げますか? ●回答 掛け持ちすればいいです。 いま勤務しているお店が掛け持ち不可のお店なら、そのお店を辞めるしかないかも、ですが、でも、ようするに掛け持ちすれば稼げます。 というか、「そういうこともあるだろう」と、さいしょから想定して、掛け持ちOKのお店だけに面接に行くとよかったのです。 ところで、以下に...
[続きを読む] -
【メンズエステお悩み相談室】施術のスキルが上達しても時給を上げてくれません。違法では?
●相談 施術のスキルが上達しても時給を上げてくれません。これって違法じゃないのですか? ●回答 法律のことはよく知らないのですが、たぶん違法ではないと思います。雇用契約に「施術のスキルが上達したら時給を上げます」と書いてあれば、その通りにしないと違法になるのかな? 違法というか、契約不履行になるのかな? 基本的には、メンズエステの業界って「施術料金の何割かをエステティシャンに給...
[続きを読む]